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職場で創造性を抑圧する人は、厳しい規則が生産性を高めると考えたが、それらは結局士気を低下させただけだった。
創造的なワークショップでは、創造性を抑え込む人々が大胆なアイデアを十分に形になる前に批判して意欲をそぐことがよくあります。
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