問題（もんだい）が起（お）きたあと、その責任（せきにん）を現場（げんば）の責任者（せきにんしゃ）だけに負（お）わせるなら、組織（そしき）が自分（じぶん）で問題（もんだい）を正（ただ）す力（ちから）を疑（うたが）われても仕方（しかた）ありません。

如果丑闻的处理完全交给现场负责人，组织的自我纠正能力必然会受到质疑。

如果醜聞的處理完全交由現場負責人負責，組織的自我修正能力必然會受到質疑。

스캔들 처리가 현장 책임자에게만 전적으로 맡겨진다면, 조직의 자기 수정 능력이 의심받을 수밖에 없습니다.

Jika penanganan skandal hanya didorong kepada orang yang bertanggung jawab di tempat, tidak dapat dihindari bahwa kapasitas organisasi untuk koreksi diri akan dipertanyakan.

Jika pengendalian skandal itu ditolak semata-mata kepada orang yang bertanggungjawab di tapak, tidak dapat dielakkan bahawa keupayaan organisasi untuk pembetulan diri akan dipersoalkan.

Si la gestión del escándalo recae únicamente en la persona responsable en el lugar, es inevitable que la capacidad de autocorrección de la organización sea cuestionada.

Si la gestion du scandale repose uniquement sur la personne responsable sur place, il est inévitable que la capacité de l’organisation à s’auto-corriger soit remise en question.

Se la gestione dello scandalo dovesse essere affidata esclusivamente alla persona responsabile sul posto, è inevitabile che la capacità dell'organizzazione di autocorrezione venga messa in discussione.

Wenn der Umgang mit dem Skandal ausschließlich der vor Ort verantwortlichen Person aufgewoben wird, wird die Selbstkorrekturfähigkeit der Organisation unvermeidlich infrage gestellt.

Hvis håndteringen af skandalen udelukkende pålægges den ansvarlige på stedet, er det uundgåeligt, at organisationens evne til selvkorrektion vil blive sat spørgsmålstegn ved.

Jeśli sposób prowadzenia skandalu zostanie zrzucony wyłącznie na osobę odpowiedzialną na miejscu, nieuniknione jest, że zdolność organizacji do samonaprawy zostanie poddana w wątpliwość.

Pokud bude řešení skandálu přeneseno výhradně na osobu odpovědnou přímo na místě, je nevyhnutelné, že schopnost organizace se sama opravit.

Als de aanpak van het schandaal uitsluitend wordt afgeschoven bij de verantwoordelijke persoon ter plaatse, is het onvermijdelijk dat het vermogen van de organisatie tot zelfcorrectie ter discussie zal worden gesteld.

Hvis man bare skyver ansvaret for å håndtere skandalen over på den ansvarlige på stedet, kan man ikke klage på at organisasjonens evne til selvrenselse blir satt spørsmålstegn ved.

Om hanteringen av skandalen enbart läggs på den ansvarige på plats, är det oundvikligt att organisationens förmåga till självkorrigering ifrågasätts.

Если управление скандалом будет возложено исключительно на ответственного лица на месте, неизбежно будет поставлена под сомнение способность организации к самокоррекции.

Dacă gestionarea scandalului va fi pusă exclusiv pe seama persoanei responsabile la fața locului, este inevitabil ca capacitatea organizației de autocorectare să fie pusă sub semnul întrebării.

Якщо розслідування скандалу буде покладено виключно на відповідальну особу на місці, неминуче, що здатність організації до самокорекції буде поставлена під сумнів.

Se o manejo do escândalo for atribuído exclusivamente à pessoa responsável no local, é inevitável que a capacidade da organização de se autocorrigir seja questionada.

Nếu việc xử lý vụ bê bối chỉ được đẩy lên người phụ trách tại chỗ, thì không thể tránh khỏi khả năng tự sửa chữa của tổ chức sẽ bị nghi ngờ.

Kung ang paghawak ng iskandalo ay itinulak lamang sa taong namamahala sa lugar, hindi maiiwasan na ang kapasidad ng organisasyon para sa pagwawasto sa sarili ay tanungin.

หากการจัดการเรื่องอื้อฉาวถูกผลักดันไปยังผู้รับผิดชอบในสถานที่เพียงอย่างเดียวก็หลีกเลี่ยงไม่ได้ที่ความสามารถขององค์กรในการแก้ไขตนเองจะถูกตั้งคําถาม

ຖ້າຫາກພຽງແຕ່ໂຍນພາລະການຈັດການກັບເຫດອື້ສາວໃຫ້ຜູ້ຮັບຜິດຊອບໜ້າງານເທົ່ານັ້ນ ກໍຊ່ວຍບໍ່ໄດ້ທີ່ຄວາມສາມາດໃນການຊຳລະຕົນເອງຂອງອົງກອນຈະຖືກຕັ້ງຄຳຖາມ.

Skandalın yönetimi yalnızca yerinde sorumlu kişiye yüklenirse, kuruluşun kendini düzeltme kapasitesinin sorgulanması kaçınılmazdır.

ஊழலைக் கையாளுவது தளத்தில் பொறுப்பான நபர் மீது மட்டுமே தள்ளப்பட்டால், சுய திருத்தத்திற்கான அமைப்பின் திறன் கேள்விக்குள்ளாக்கப்படுவது தவிர்க்க முடியாதது.

यदि घोटाले से निपटने को पूरी तरह से साइट पर प्रभारी व्यक्ति पर धकेल दिया जाता है, तो यह अपरिहार्य है कि संगठन की आत्म-सुधार की क्षमता पर सवाल उठाया जाएगा।

Ha a botrány kezelése kizárólag a helyszíni vezető személyre hárul, elkerülhetetlen, hogy a szervezet önkorrekciós képessége megkérdőjeleződjön.

যদি কেলেঙ্কারিটি পরিচালনা করা কেবলমাত্র সাইটের দায়িত্বে থাকা ব্যক্তির উপর চাপিয়ে দেওয়া হয়, তবে এটি অনিবার্য যে স্ব-সংশোধনের জন্য সংস্থার ক্ষমতা প্রশ্নবিদ্ধ হবে।

यदि स्क्यान्डलको ह्यान्डलिंग केवल साइटमा प्रभारी व्यक्तिमा धकेलिएको छ भने, यो अपरिहार्य छ कि संगठनको आत्म-सुधारको क्षमतालाई प्रश्नमा बोलाइन्छ।

අපකීර්තිය හැසිරවීම වෙබ් අඩවියේ භාරව සිටින පුද්ගලයා මත පමණක් තල්ලු කරන්නේ නම්, ස්වයං නිවැරදි කිරීම සඳහා සංවිධානයේ ධාරිතාව ප් රශ්න කිරීම නොවැළැක්විය හැකිය.

အရှက်ကွဲ မှု ကို ကိုင်တွယ် ခြင်း သည် နေရာ တွင် တာဝန် ရှိ သူ အပေါ် သာ တွန်းအား ပေး ခဲ့ လျှင် ၊ ၎င်း သည် အဖွဲ့အစည်း ၏ ကိုယ်ပိုင် ပြုပြင် မှု အတွက် စွမ်းရည် ကို မေးခွန်း ထုတ် လိမ့်မည် ဟု မ ရှောင်လွှဲ နိုင် ပါ ။

Хэрвээ дуулиантай холбоотой асуудлыг зөвхөн газар дээр хариуцаж буй хүнд даатгавал байгууллагын өөрийгөө засах чадвар эргэлзээтэй болох нь гарцаагүй.

Agar mojaroni hal qilish faqat joyida boshliq shaxsga yuklansa bo'lsa, tashkilotning o'zini tuzatish qobiliyati shubha ostiga qo'yilishi muqarrar bo'ladi.

ប្រសិនបើគ្រាន់តែរុញការដោះស្រាយរឿងអាស្រូវឱ្យអ្នកទទួលខុសត្រូវនៅកន្លែងកើតហេតុប៉ុណ្ណោះ នោះការដែលសមត្ថភាពសម្អាតខ្លួនឯងរបស់អង្គភាពត្រូវបានដាក់សំណួរ ក៏ជារឿងជៀសមិនរួច។

Se a gestão do escândalo for atribuída exclusivamente à pessoa responsável no local, é inevitável que a capacidade da organização para se autocorrigir seja posta em causa.

如果醜聞嘅處理完全交畀現場負責人，組織自我糾正嘅能力必然會受到質疑。