As part of the company's branding strategy, having employees wear matching suits emphasized unity, but criticism persisted that it suppressed individual expression.
企業のイメージ戦略として、社員が揃いのスーツを着用することで統一感を強調したが、個性の表現が制限されるとの批判も根強かった。
As part of the company's branding strategy, having employees wear matching suits emphasized unity, but criticism persisted that it suppressed individual expression.
作为企业的形象战略,通过让员工穿着统一的西装来强调一致感,但也长期存在批评,认为这限制了个性表达。
作為企業形象策略,讓員工穿著統一的西裝以強調整體感,但也有人強烈批評這限制了個性表現。
기업의 이미지 전략으로서 직원들이 똑같은 정장을 입어 통일감을 강조했지만, 개성 표현이 제한된다는 비판도 뿌리 깊었다.
Như một chiến lược xây dựng hình ảnh doanh nghiệp, việc nhân viên mặc những bộ vest đồng bộ đã nhấn mạnh tính thống nhất, nhưng cũng có những chỉ trích dai dẳng cho rằng điều đó hạn chế sự thể hiện cá tính.
Bilang estratehiya para sa imahe ng kumpanya, binigyang-diin ang pagkakaisa sa pamamagitan ng pagsuot ng magkakaparehong suit ng mga empleyado, ngunit may matibay ding mga batikos na nagsasabing nililimitahan nito ang pagpapahayag ng indibidwalidad.