As prices keep rising, companies have a duty to raise wages in real terms and protect employees' livelihoods.
物(もの)の値段(ねだん)が上(あ)がり続(つづ)けています。会社(かいしゃ)は、物(もの)の値段(ねだん)の上(あ)がり方(かた)を考(かんが)えて、賃金(ちんぎん)を上(あ)げる必要(ひつよう)があります。会社(かいしゃ)は、従業員(じゅうぎょういん)の生活(せいかつ)を守(まも)る責任(せきにん)があります。
在物价持续上涨的情况下,企业有责任实质性提高工资,保障员工的生活。
在物價持續上漲的情況下,企業有責任實質提高薪資,守護員工的生活。
물가 상승이 계속되는 가운데, 기업에는 임금을 실질적으로 인상해 종업원의 생활을 지킬 책무가 있다.
Di tengah kenaikan harga yang terus berlanjut, perusahaan memiliki tanggung jawab untuk menaikkan upah secara riil dan melindungi kehidupan para karyawannya.
Dalam keadaan harga barangan terus meningkat, syarikat mempunyai tanggungjawab untuk menaikkan gaji secara nyata dan melindungi kehidupan pekerja.
En un contexto de continua subida de precios, las empresas tienen la responsabilidad de aumentar los salarios en términos reales y proteger la vida de sus empleados.
Alors que la hausse des prix se poursuit, les entreprises ont la responsabilité d’augmenter les salaires en termes réels et de protéger le niveau de vie de leurs employés.
Con il persistere dell’aumento dei prezzi, le imprese hanno la responsabilità di incrementare i salari in termini reali e di tutelare il tenore di vita dei dipendenti.
Angesichts der anhaltenden hohen Inflation sind Unternehmen verpflichtet, die Löhne real zu erhöhen und das Leben ihrer Beschäftigten zu schützen.
Mens prisstigningerne fortsætter, har virksomheder et ansvar for reelt at hæve lønningerne og beskytte medarbejdernes levevilkår.
W warunkach utrzymującej się wysokiej inflacji przedsiębiorstwa mają obowiązek realnie podnosić wynagrodzenia i chronić poziom życia pracowników.
Uprostřed pokračujícího růstu cen mají podniky povinnost reálně zvyšovat mzdy a chránit životní úroveň zaměstnanců.
Terwijl de hoge prijzen blijven aanhouden, hebben bedrijven de verantwoordelijkheid om de lonen reëel te verhogen en de levensstandaard van hun werknemers te beschermen.
Mens prisveksten fortsetter, har bedrifter et ansvar for å øke lønningene reelt og beskytte de ansattes levekår.
I en tid då priserna fortsätter att stiga har företag ett ansvar att i reala termer höja lönerna och skydda de anställdas försörjning.
На фоне продолжающегося роста цен компании обязаны реально повысить заработную плату и защитить уровень жизни сотрудников.
În condițiile în care scumpirile continuă, companiile au responsabilitatea de a crește în mod real salariile și de a proteja traiul angajaților.
Поки зростання цін триває, компанії мають обов’язок реальним підвищенням зарплат захищати життя своїх працівників.
Em meio à continuidade do aumento dos preços, as empresas têm a responsabilidade de elevar os salários em termos reais e proteger a vida dos funcionários.
Trong bối cảnh giá cả tiếp tục leo thang, các doanh nghiệp có trách nhiệm tăng lương một cách thực chất và bảo vệ đời sống của người lao động.
Sa patuloy na pagtaas ng presyo, may pananagutan ang mga kumpanya na aktuwal na itaas ang sahod at protektahan ang kabuhayan ng mga empleyado.
ท่ามกลางภาวะราคาสินค้าที่สูงขึ้นอย่างต่อเนื่อง บริษัทต่าง ๆ มีหน้าที่รับผิดชอบในการปรับขึ้นค่าจ้างในเชิงแท้จริงเพื่อคุ้มครองความเป็นอยู่ของพนักงาน
ໃນຂະນະທີ່ລາຄາສິນຄ້າແພງຂຶ້ນຍັງຄົງດຳເນີນຕໍ່ໄປ, ບໍລິສັດມີໜ້າທີ່ຮັບຜິດຊອບທີ່ຈະເພີ່ມຄ່າແຮງງານໃຫ້ສູງຂຶ້ນໃນທາງປະຕິບັດ ແລະປົກປ້ອງຊີວິດຄວາມເປັນຢູ່ຂອງພະນັກງານ.
Enflasyonun devam ettiği bu süreçte, şirketlerin ücretleri reel olarak artırarak çalışanların yaşamını koruma sorumluluğu vardır.
பொருட்களின் விலை உயர்வு தொடர்ந்து வரும் நிலையில், நிறுவனங்கள் ஊதியங்களை உண்மையான அர்த்தத்தில் உயர்த்தி, ஊழியர்களின் வாழ்வாதாரத்தை பாதுகாக்கும் பொறுப்பு கொண்டுள்ளன.
महंगाई लगातार बढ़ती रहने के बीच कंपनियों पर यह जिम्मेदारी है कि वे वास्तविक रूप से वेतन बढ़ाएँ और कर्मचारियों के जीवन-यापन की रक्षा करें।
مہنگائی میں مسلسل اضافے کے دوران، کمپنیوں پر یہ ذمہ داری عائد ہوتی ہے کہ وہ اجرتوں میں حقیقی معنوں میں اضافہ کریں اور ملازمین کی زندگی کی حفاظت کریں۔
A tartósan magas infláció közepette a vállalatok felelőssége, hogy reálértéken emeljék a béreket, és megvédjék a dolgozók megélhetését.
בעוד יוקר המחיה נמשך, מוטלת על החברות האחריות להעלות את השכר בפועל ולהגן על חייהם של העובדים.
物価高が続くなか、企業には賃金を実質的に引き上げ、従業員の生活を守る責務がある。
वस्तुको मूल्यवृद्धि जारी रहँदा, कम्पनीहरूमाथि मजदुरीलाई वास्तविक रूपमा बढाई कर्मचारीहरूको जीवनयापन जोगाउने जिम्मेवारी छ।
භාණ්ඩ මිල ඉහළ යාම දිගටම පවතින අතර, සමාගම්වලට වැටුප් සත්ය වශයෙන් වැඩිකරමින් සේවකයින්ගේ ජීවිත ආරක්ෂා කිරීමේ වගකීම තිබේ.
ကုန်ဈေးနှုန်းများ မြင့်တက်နေဆဲဖြစ်သည့်အခြေအနေတွင် ကုမ္ပဏီများတွင် လစာကို အမှန်တကယ်တိုးမြှင့်ပေးပြီး ဝန်ထမ်းများ၏ လူနေမှုဘဝကို ကာကွယ်ရန် တာဝန်ရှိသည်။
Үнийн өсөлт үргэлжилж буй энэ үед компаниуд бодит цалинг нэмэгдүүлж, ажилтнуудын амьжиргааг хамгаалах үүрэг хариуцлагатай.
Narx-navoning oshishi davom etayotgan bir paytda, korxonalar ish haqini real ma’noda oshirib, xodimlarning turmushini himoya qilish mas’uliyatiga ega.
در شرایطی که گرانیِ کالاها همچنان ادامه دارد، شرکتها مسئولیت دارند دستمزدها را بهطور واقعی افزایش دهند و از زندگی کارکنان محافظت کنند.
في ظل استمرار ارتفاع الأسعار، تقع على عاتق الشركات مسؤولية رفع الأجور فعليًا وحماية معيشة الموظفين.
នៅពេលដែលតម្លៃទំនិញបន្តឡើងថ្លៃ ក្រុមហ៊ុនមានកាតព្វកិច្ចក្នុងការបង្កើនប្រាក់ឈ្នួលជាក់ស្តែង និងការពារជីវភាពរស់នៅរបស់និយោជិត។
Num contexto em que os preços continuam a subir, as empresas têm a responsabilidade de aumentar os salários em termos reais e proteger o nível de vida dos seus trabalhadores.
喺物價持續上升嘅情況下,企業有責任實質提高工資,保障員工嘅生活。
関連する単語
賃金
wages
賃金
働(はたら)いた人(ひと)が、仕事(しごと)の代(か)わりにもらうお金(かね)です。
工资 / 薪资 / 劳动报酬
工資 / 薪資
임금 / 급여 / 노임
upah / gaji / bayaran untuk kerja
upah; gaji (untuk kerja) / bayaran kerja; pendapatan daripada pekerjaan
salario / sueldo / remuneración por el trabajo
salaire / rémunération / paie
salario; paga / retribuzione per lavoro dipendente
Arbeitslohn; Entgelt für geleistete Arbeit / Lohn; Bezahlung (insbes. für Arbeitnehmer)
løn / vederlag for arbejde (udbetalt som løn) / arbejdsløn
wynagrodzenie (za pracę) / płaca, zarobek
mzda / výdělek (za práci) / plat za práci
loon; salaris / arbeidsloon (vergoeding voor arbeid)
lønn (betaling for arbeid) / arbeidslønn, vederlag
lön / arbetslön / ersättning för arbete
заработная плата / оплата труда / жалованье
salariu; leafă / plată pentru munca prestată (remunerație)
заробітна плата / оплата праці
salário / remuneração pelo trabalho / vencimento
tiền lương / tiền công
sahod / sweldo / kabayaran sa paggawa
ค่าจ้าง / ค่าแรง / เงินเดือน
ຄ່າແຮງງານ / ເງິນຄ່າຈ້າງ
ücret / maaş / yevmiye
ஊதியம் / கூலி / சம்பளம்
मज़दूरी / वेतन / पगार
اجرت / مزدوری / تنخواہ
munkabér / bér (fizetés) / bérjövedelem
שכר עבודה / שכר / משכורת
মজুরি / বেতন / পারিশ্রমিক
ज्याला / मजदुरी / पारिश्रमिक
වැටුප් / කම්කරුවකුට/සේවකයෙකුට දෙන පඩි / කූලිය (වැටුප් ලෙස)
လစာ / အလုပ်ခ / လုပ်အားခ
цалин хөлс / хөлс
ish haqi / mehnat uchun to‘lanadigan maosh / yollanma haq
دستمزد / حقوق / مزدِ کار
أجور / أجر العامل / أجر مقابل العمل
ប្រាក់ឈ្នួល / ប្រាក់កម្រៃការងារ
salário / remuneração pelo trabalho / ordenado
工資 / 薪金 / 人工
- 項目の編集権限を持つユーザー - すべてのユーザー
- 項目の新規作成を審査する
- 項目の編集を審査する
- 項目の削除を審査する
- 項目名の変更を審査する
- 審査に対する投票権限を持つユーザー - すべてのユーザー
- 決定に必要な投票数 - 1
- 例文の編集権限を持つユーザー - すべてのユーザー
- 例文の削除を審査する
- 審査に対する投票権限を持つユーザー - 編集者
- 決定に必要な投票数 - 1
- 問題の編集権限を持つユーザー - すべてのユーザー
- 審査に対する投票権限を持つユーザー - 編集者
- 決定に必要な投票数 - 1
