He is learning management from a young age as the successor to a long-established inn.
彼（かれ）は古（ふる）くから続（つづ）く旅館（りょかん）を継（つ）ぐ人（ひと）です。若（わか）いうちから、経営（けいえい）を学（まな）んでいます。
他从小学习管理，作为一家历史悠久的旅馆的继承人。
他從小學習管理，成為一家歷史悠久的旅館的繼承人。
그는 오랜 역사를 가진 여관의 후계자로서 어릴 때부터 경영을 배우고 있습니다.
Dia belajar manajemen sejak usia muda sebagai penerus penginapan yang sudah lama berdiri.
Dia belajar pengurusan dari usia muda sebagai pengganti penginapan yang telah lama ditubuhkan.
Aprende gestión desde joven como sucesor de una posada de larga trayectoria.
Il apprend la gestion dès son plus jeune âge en tant que successeur d’une auberge bien établie.
Sta imparando la gestione fin da giovane come successore di una locanda di lunga data.
Er lernt schon in jungen Jahren Management als Nachfolger eines lang etablierten Gasthauses.
Han lærer ledelse fra en ung alder som efterfølger til et veletableret kro.
Od najmłodszych lat uczy się zarządzania jako następca długo istniejącego zajazdu.
Od útlého věku se učí managementu jako nástupce dlouho zavedeného hostince.
Hij leert al op jonge leeftijd management als opvolger van een lang gevestigde herberg.
Han lærer ledelse fra ung alder som arvtaker til et veletablert vertshus.
Han lär sig ledarskap från ung ålder som efterträdare till ett väletablerat värdshus.
Он учится менеджменту с ранних лет, став преемником давно существующего трактира.
Învață managementul de la o vârstă fragedă, ca succesor al unei hanuri cu tradiție îndelungată.
Він вчиться менеджменту з раннього віку, ставши наступником давно існуючого готелю.
Ele aprende administração desde jovem como sucessor de uma estalagem de longa data.
Anh ấy đang học quản lý từ khi còn nhỏ với tư cách là người kế thừa một nhà trọ lâu đời.
Natututo siya ng pamamahala mula sa isang murang edad bilang kahalili sa isang matagal nang itinatag na bahay-tuluyan.
เขากําลังเรียนรู้การจัดการตั้งแต่อายุยังน้อยในฐานะผู้สืบทอดโรงแรมที่ก่อตั้งมายาวนาน
ລາວ ກໍາລັງ ຮຽນ ຮູ້ ການ ຈັດ ການ ຕັ້ງ ແຕ່ ອາຍຸ ຍັງ ນ້ອຍ ໃນ ຖານະ ເປັນ ຜູ້ ສືບ ຕໍ່ ໂຮງ ແຮມ ທີ່ ເກົ່າ ແກ່.
Uzun süredir faaliyet gösteren bir hanın halefi olarak genç yaşlardan itibaren yönetim öğreniyor.
அவர் நீண்ட காலமாக நிறுவப்பட்ட விடுதியின் வாரிசாக சிறு வயதிலிருந்தே நிர்வாகத்தைக் கற்றுக் கொள்கிறார்.
वह एक लंबे समय से स्थापित सराय के उत्तराधिकारी के रूप में कम उम्र से प्रबंधन सीख रहा है।
وہ بچپن سے ہی مینجمنٹ سیکھ رہے ہیں کیونکہ وہ ایک طویل عرصے سے قائم ان کے جانشین ہیں۔
Fiatalon tanul menedzsmentet, mint egy régóta működő fogadó utódja.
הוא לומד ניהול מגיל צעיר כיורש של פונדק ותיק.
দীর্ঘদিন ধরে প্রতিষ্ঠিত একটি সরাইখানার উত্তরসূরি হিসেবে ছোটবেলা থেকেই ব্যবস্থাপনা শিখছেন তিনি।
उनी लामो समयदेखि स्थापित सरायको उत्तराधिकारीको रूपमा सानै उमेरदेखि व्यवस्थापन सिकिरहेका छन्।
දිගු කලක් තිස්සේ ස්ථාපිත තානායමක අනුප් රාප්තිකයා ලෙස ඔහු කුඩා කල සිටම කළමනාකරණය ඉගෙන ගනී.
သူ သည် ကြာမြင့် စွာ တည်ထောင် ခဲ့ သော တည်းခိုခန်း တစ် ခု ကို ဆက်ခံ သူ အဖြစ် ငယ်ရွယ် စဉ် ကတည်းက စီမံ ခန့်ခွဲ မှု ကို သင်ယူ နေ သည် ။
Тэрээр бага наснаасаа менежмент суралцаж, удаан хугацааны үйл ажиллагаатай зочид буудлын залгамжлагч болсон.
U yoshligidan boshqaruvni o'rganmoqda, uzoq yillik mehmonxonaning vorisi sifatida.
او از سنین پایین مدیریت را به عنوان جانشین یک مهمانخانه قدیمی یاد می گیرد.
يتعلم الإدارة منذ صغره كخليفة لنزل عريق.
គាត់កំពុងរៀនការគ្រប់គ្រងតាំងពីវ័យក្មេងជាអ្នកស្នងតំណែងផ្ទះសំណាក់ដែលបានបង្កើតឡើងយូរមកហើយ។
Está a aprender gestão desde jovem, como sucessor de uma estalagem de longa data.
佢由細學管理，係一間歷史悠久嘅旅館嘅接班人。
関連する単語
跡継
A person who inherits or is expected to take over a family estate, business, position, or role.
家督・家業・地位などを受け継ぐ人。
家（いえ）や仕事（しごと）、地位（ちい）などを受（う）けつぐ人（ひと）です。
继承或被期望继承家族遗产、企业、职位或角色的人。
繼承或預期接手家族產業、企業、職位或角色的人。
가족 재산, 사업, 직위 또는 역할을 상속받거나 승계할 것으로 기대되는 사람.
Seseorang yang mewarisi atau diharapkan untuk mengambil alih harta keluarga, bisnis, posisi, atau peran.
Seseorang yang mewarisi atau dijangka mengambil alih harta pusaka, perniagaan, jawatan atau peranan keluarga.
Una persona que hereda o se espera que asuma una herencia familiar, negocio, cargo o cargo.
Une personne qui hérite ou est censée reprendre un domaine familial, une entreprise, un poste ou un rôle.
Una persona che eredita o che si prevede assuma il controllo di un patrimonio, un'azienda, una posizione o un ruolo di famiglia.
Eine Person, die ein Familienvermögen, ein Unternehmen, eine Position oder eine Rolle erbt oder übernehmen soll.
En person, der arver eller forventes at overtage en familieejendom, virksomhed, position eller rolle.
Osoba, która dziedziczy lub ma przejąć majątek rodzinny, firmę, stanowisko lub rolę.
dědic / nástupce / pokračovatel rodu nebo podniku
Iemand die een familiebezit, bedrijf, positie of rol erft of verwacht wordt over te nemen.
En person som arver eller forventes å overta en familieeiendom, virksomhet, posisjon eller rolle.
En person som ärver eller förväntas ta över en familjeegendom, företag, position eller roll.
Лицо, которое наследует или ожидается, что он возьмёт на себя семейное имущество, бизнес, должность или роль.
O persoană care moștenește sau este așteptată să preia o moștenire a familiei, afacerea, poziția sau rolul familiei.
Особа, яка успадкувала або очікується, що вона перебере сімейний майнок, бізнес, посаду або роль.
Uma pessoa que herda ou que se espera que assuma um patrimônio, negócio, posição ou função da família.
Một người thừa kế hoặc dự kiến sẽ tiếp quản tài sản, doanh nghiệp, vị trí hoặc vai trò của gia đình.
Isang tao na nagmamana o inaasahang kukuha ng isang ari-arian, negosyo, posisyon, o tungkulin ng pamilya.
บุคคลที่สืบทอดหรือคาดว่าจะรับช่วงต่อที่ดิน ธุรกิจ ตําแหน่ง หรือบทบาทของครอบครัว
ຜູ້ສືບທອດ / ຜູ້ຮັບມໍລະດົກ / ທາຍາດຜູ້ຮັບຊ່ວງຕໍ່
Bir aile mülkü, işi, pozisyon veya görevi miras alan veya devralması beklenen kişi.
ஒரு குடும்ப எஸ்டேட், வணிகம், பதவி அல்லது பாத்திரத்தை வாரிசு அல்லது எடுத்துக்கொள்வார் என்று எதிர்பார்க்கப்படும் ஒரு நபர்.
एक व्यक्ति जिसे विरासत में मिला है या उससे पारिवारिक संपत्ति, व्यवसाय, पद या भूमिका संभालने की उम्मीद की जाती है।
ایک ایسا شخص جو خاندانی جائیداد، کاروبار، عہدہ یا کردار وراثت میں پاتا ہے یا اس سے توقع کی جاتی ہے۔
Olyan személy, aki örököl vagy elvárják, hogy átvegye egy családi birtokot, vállalkozást, pozíciót vagy szerepet.
אדם שיורש או צפוי לקחת על עצמו את הניהול של עיזבון משפחתי, עסק, תפקיד או תפקיד.
একজন ব্যক্তি যিনি উত্তরাধিকার সূত্রে প্রাপ্ত হন বা কোনও পারিবারিক সম্পত্তি, ব্যবসা, পদ বা ভূমিকা গ্রহণ করবেন বলে আশা করা হয়।
एक व्यक्ति जसले पारिवारिक सम्पत्ति, व्यवसाय, पद, वा भूमिका लिने अपेक्षा गरिएको छ वा लिने अपेक्षा गरिएको छ।
උරුමක්කාරයා / අනුප්රාප්තිකයා / පවුල් ව්යාපාරය හෝ තනතුර බාරගන්නා පුද්ගලයා
မိသားစု ပိုင်ဆိုင် ရာ ၊ စီးပွားရေး ၊ ရာထူး ၊ သို့မဟုတ် အခန်း ကဏ္ဍ တစ် ခု ကို အမွေခံ သူ သို့မဟုတ် လွှဲပြောင်း ရန် မျှော်လင့် ထား သူ တစ် ဦး ။
Гэр бүлийн өмч, бизнес, албан тушаал, үүрэг зэргийг өвлөн авсан эсвэл хүлээн авахыг хүлээгдэж буй хүн.
Oilaviy mulk, biznes, lavozim yoki lavozimni meros qilib olgan yoki o'z zimmasiga olishi kutilayotgan shaxs.
فردی که ارث می برد یا انتظار می رود که اموال خانوادگی، کسب وکار، موقعیت یا نقش خانوادگی را به عهده بگیرد.
شخص يرث أو يتوقع أن يتولى تركة عائلية، أو عمل، أو منصب، أو دور.
បុគ្គលដែលទទួលមរតក ឬត្រូវបានគេរំពឹងថានឹងកាន់កាប់អចលនទ្រព្យគ្រួសារ អាជីវកម្ម មុខតំណែង ឬតួនាទី។
Uma pessoa que herda ou se espera que assuma uma herança, negócio, posição ou função familiar.
繼承或預期接手家族產業、生意、職位或角色嘅人。
日本語 - 多言語
- 項目の編集権限を持つユーザー - すべてのユーザー
- 項目の新規作成を審査する
- 項目の編集を審査する
- 項目の削除を審査する
- 項目名の変更を審査する
- 審査に対する投票権限を持つユーザー - すべてのユーザー
- 決定に必要な投票数 - 1
- 例文の編集権限を持つユーザー - すべてのユーザー
- 例文の削除を審査する
- 審査に対する投票権限を持つユーザー - 編集者
- 決定に必要な投票数 - 1
- 問題の編集権限を持つユーザー - すべてのユーザー
- 審査に対する投票権限を持つユーザー - 編集者
- 決定に必要な投票数 - 1
