Persistent demoralizers in the workplace—constant criticism and unrealistic deadlines—sapped the team's enthusiasm.
職場で持続的に士気を低下させる要因（絶え間ない批判や非現実的な締め切りなど）がチームの熱意を奪った。
アカウントを持っていませんか？ 新規登録
アカウントを持っていますか？ ログイン
DiQt（ディクト）
無料
★★★★★★★★★★
