Last Updated：2025/11/24
The manager focused on routinizing the onboarding process to reduce variability and improve new-hire retention.
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The manager focused on routinizing the onboarding process to reduce variability and improve new-hire retention.
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マネージャーは、ばらつきを減らし新入社員の定着率を高めるために、オンボーディングのプロセスをルーティン化することに注力した。
